Un sondeo de UGT muestra las principales preocupaciones de la juventud trabajadora

Contratación indefinida, formación, mejoras salariales, conciliación de la vida laboral y familiar, son algunas de las demandas de jóvenes trabajadores. “Jóvenes precarios, sobrecualificados y con exceso de jornada no remunerada”. Esa es la principal conclusión sacada del sondeo realizado por UGT a jóvenes trabajadores y que ha sido presentado este lunes. 584 entrevista a jóvenes, menores de 35 años, que trabajan en los sectores financiero, de seguros y oficinas (que aglutinan actividades como banca, ahorro, contact center, mutuas, seguros, ingenierías, consultoría TIC, estudios de mercado, etc.). Entre sus principales preocupaciones…

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